社會責任/ social responsibility
公司在發(fā)展壯大的同時，時刻保持高度的社會責任感和公益心，并一直踐行“敬業(yè)為民，造福社會”的企業(yè)使命。
1、公司近年來堅持對全體員工開展《弟子規(guī)》學習培訓，目的是通過宣揚國學經(jīng)典不僅為企業(yè)培養(yǎng)優(yōu)秀的員工，同時也為社會培養(yǎng)高素質(zhì)的人。教育員工要感恩父母、感恩企業(yè)，同時敦促企業(yè)回饋員工、回饋社會。
2、“我們是相親相愛的一家人”，2013年4月，企業(yè)成立愛心基金。全體員工踴躍捐款，籌得愛心款20萬元。企業(yè)拿出80萬元的資金，共籌得愛心款100萬元，意在解決困難員工的燃眉之急，同時也減輕社會的壓力。自成立至今，已成功幫助了7位公司員工。
3、“什么都能等，孝敬父母不能等”，為切實落實“孝道”精神，2013年6月，企業(yè)開始向公司員工的父母每月發(fā)放200元的孝心款。從發(fā)放對象的甄別，到銀行開戶，再到孝心款的到賬和使用，公司都嚴格審核，定期電話回訪，確保孝心款按時、定額發(fā)放到職工父母手中。企業(yè)以此感謝父母為企業(yè)培養(yǎng)出優(yōu)秀的員工，感謝父母對于公司發(fā)展的支持。雖然金額不高，但代表了國環(huán)公司股東的一片心意，替公司員工盡一份孝心。
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